5 Økonomiske og administrative konsekvenser

5.1 Endringer i universitets- og høyskoleloven

Departementets forslag om at styret skal kunne delegere ansettelse uten utlysing for ekstraerverv (punkt 2.2) vil lette den administrative byrden for styrene ved institusjonene og kunne gi en mer effektiv saksbehandling av slike ansettelsessaker.

Forslaget om å oppheve plikten til å behandle ansettelse av prorektor, leder for avdeling og grunnenhet og administrerende direktør i innstillingsutvalg (punkt 2.3), vil føre til en kortere og enklere ansettelsesprosess og kan dermed innebære en ressursbesparelse for institusjonene i både tid og lønnskostnader.

Forslaget om å flytte hovedelementene ved institusjonskategoriene fra forskrift til lov (punkt 2.4) vil ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.

Departementets forslag om endringer i oppnevning og valg av institusjonenes styre (punkt 2.5) innebærer en klargjøring av rammene for oppnevning og valg av medlemmer til institusjonenes styre. Forslaget vil ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.

Forslaget om endringer i reglene om NOKUTs styre (punkt 2.6) innebærer en forenkling når det gjelder valg av ansattrepresentant og en lovfesting av dagens praksis når det gjelder oppnevning av studentrepresentant. Forslaget innebærer ellers en klargjøring av rammene for oppnevning av medlemmer til NOKUTs styre. Forslaget vil ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.

Departementets forslag i punkt 2.7 er rettinger og tydeliggjøringer, og vil ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.

5.2 Endringer i fagskoleloven

Departementets forslag innebærer i all hovedsak presiseringer av gjeldende rett og vil dermed ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.

5.3 Endringer i studentsamskipnadsloven

Departementets forslag innebærer ingen realitetsendring. Forslaget vil dermed ikke ha vesentlige økonomiske eller administrative konsekvenser.